به گفته بازنشستگان، اگر در هفته دوم فروردین تکلیف مشخص شده و در هیات دولت، افزایش مستمری‌ها به تصویب برسد، بازنشستگان می‌توانند در فروردین از مستمری افزایش یافته بهره‌مند شوند.
به گزارش خبرنگار ایلنا، بعد از مشخص شدن تکلیف دستمزد، بازنشستگان کارگری خواستار تعیین میزان افزایش مستمری‌ها هستند.
جمعی از بازنشستگان مشهدی در این رابطه می‌گویند: برای اینکه مثل هر سال چند ماه منتظر تعیین تکلیف مستمری‌ها و افزایش دریافتی خود نمانیم، در همین هفته دوم فروردین که تعطیلات تمام می‌شود، مدیرعامل سازمان، پیشنهاد افزایش مستمری بازنشستگان را به هیات دولت ارسال کند و به آن‌ها نیز تاکید کند هرچه زودتر این پیشنهاد را به تصویب برسانند.
به گفته بازنشستگان، اگر در هفته دوم فروردین تکلیف مشخص شده و در هیات دولت، افزایش مستمری‌ها به تصویب برسد، بازنشستگان می‌توانند در فروردین از مستمری افزایش یافته بهره‌مند شوند.
بازنشستگان اهوازی نیز در تماس‌های جداگانه، خواستار بسته شدن پرونده مستمری ۱۴۰۰، قبل از نیمه فروردین هستند و می‌گویند: عادلانه نیست بازنشستگان کارگری هر سال، چندین ماه با مستمری سال قبل سر کنند و در نگرانی باشند؛ اگر دولت در همین پانزده روز اول سال، تکلیف مساله را روشن کند، بازنشستگان از نگرانی و بلاتکلیفی خلاص می‌شوند.
بازنشستگان خواستار افزایش پایه مستمری بیش از ۳۹ درصد هستند
در عین حال، همه این بازنشستگان خواستار افزایش پایه مستمری بیش از ۳۹ درصد هستند و می‌گویند: چون مزایای مزدی به بازنشستگان تعلق نمی‌گیرد، برای رعایت عدالت، پایه مستمری بازنشستگان باید بیش از پایه مزد کارگران شاغل افزایش یابد بنابراین ۳۹ درصد به هیچ وجه کافی نیست.
آن‌ها خواستار رعایت عدالت و عمل به قانون هستند و می‌گویند: در سال ۱۴۰۰ نباید بازنشستگان کارگری، کم درآمدترین گروه مزدبگیر کشور باشند و بایستی همه تبعیض‌ها از میان برداشته شود.
در حالی که بازنشستگان خواستار رعایت عدالت در تنظیم مقررات و معادلات متناسب‌سازی دور دوم هستند و می‌گویند: علاوه بر اجرای دور دوم متناسب سازی، در افزایش مستمری ۱۴۰۰ باید همه مختصات و عقب ماندگی‌های مزدی بازنشستگان در نظر گرفته شود.
به گزارش آسیانیوز، اگر قرار باشد همه افزایش مستمری‌ها به افزایش ۳۹ درصدی پایه مستمری محدود شود، دریافتی بازنشستگان کارگری در سال جدید بیش از ۷۰۰ یا ۸۰۰ هزار تومان افزایش نخواهد یافت درحالیکه هزینه‌های زندگی در طول سال ۹۹ لااقل یک میلیون و ۹۵۰ هزار تومان زیاد شده است.
دور اول متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در مردادماه با ۱۷ هزار میلیارد تومان اعتبار داخلی سازمان اجرا شد هرچند این بودجه از محل پرداخت ۳۲ هزار میلیارد تومانی بدهی دولت به سازمان تامین اعتبار شده بود. سه ماه بعد از اجرای متناسب‌سازی در تامین اجتماعی، دولت ۱۷ هزار میلیارد تومان از خزانه ملی به صندوق‌های کشوری و لشگری اختصاص داد تا همسان‌سازی حقوق بازنشستگان این صندوق‌ها با فرمول ۹۰ درصدی به اجرا درآید. در این فرمول، دریافتی هر بازنشسته به پایه ۹۰ درصد حقوق شاغل همتراز رسید.
حالا قرار است دور دوم متناسب‌سازی برای بازنشستگان تامین اجتماعی به اجرا دربیاید. وعده‌ها حاکی از شروع اجرا در همین فروردین ماه است و در آخرین روز مالی سال ۹۹، مبلغ یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان علی الحسابِ اجرای دور دوم متناسب‌سازی، به حساب هر بازنشسته واریز شده است.
با این حال بازنشستگان همچنان نگران ضوابط و فرمول‌های اجرایی دور دوم متناسب‌سازی هستند. آیا بازهم قرار است کاستی‌ها و معایب دور اول تکرار شود؟/